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    2. BEI面试评估表设计与应用
      • 00:33:11
        课程时长
      • 倪铭
        课程讲师
      • 111
        学习人数
      人力资源
      (9.0)
      BEI面试法是针对特定的问题,通过提问与追问的方式来收集信息,方便HR做判断的方法。BEI面试评估表的设计就是提问与最终判断的关键。本课程将分享BEI面试评估表设计与应用技巧,帮助HR通过问题的设计与应用,掌握应聘者信息,做出准确的判断。
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